La Commission de la fonction publique a lancé une consultation publique portant sur des propositions de modification de ses directives en matière de recrutement. Quatre points sont concernés : la diversité, les compétences, les évolutions liées au Brexit et l’emploi des personnes en situation défavorisée. Le nouveau texte doit entrer application à l’automne 2018 et traduit les priorités du gouvernement pour « une fonction publique inclusive ».

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