Étude sur les profils des cadres dirigeants de l’administration italienne

ANCORA est le nom du projet portant sur l’analyse des compétences et des ressources au sein de la fonction publique transalpine. Mené conjointement par l’École nationale d’administration et trois universités, il vise à établir une cartographie détaillée des profils de poste en mettant l’accent sur les capacités en matière de leadership. Des plans de développement individuels seront définis pour combler les déficits existants.